Un proiect de hotărâre a fost pus în consultare publică. Acesta vizează desființarea Poliției Locale, Administrației Domeniului Public și Direcției Generală Venituri Buget Local din Sector 2. Deși sunt instituții individuale, acestea ar fi preluate în cadrul Primăriei Sector 2.
Rareș Hopnică, primar în sector, a declarat că, prin această modificare, se vor economisi aproape 30 de milioane de lei anual, bani ce vor fi alocați pentru a construi parcări, spații verzi și parcuri, școli, grădinițe și creșe.
„După patru luni de analiză amănunțită a instituției pe care o conduc, am ajuns la o concluzie dură: administrația Sectorului 2 nu funcționează așa cum își doresc cetățenii. De ani de zile, aceasta a fost blocată de inerție, indiferență și lipsă de asumare, iar consecințele sunt evidente – lipsa acută a parcărilor, neglijarea spațiilor verzi, problemele de siguranță publică și o birocrație sufocantă. Este timpul să schimbăm fundamental modul în care funcționează administrația locală. Am decis să intervenim ferm printr-o reorganizare profundă, pentru că doar printr-o administrație eficientă putem face ca Sectorul 2 să evolueze, la fel cum s-a întâmplat în Sectoarele 3, 4 sau 6. Numărul total de posturi de execuție va scădea cu peste 20%, iar numărul de posturi de conducere va scădea cu peste 50%”, a comunicat Hopincă.
Primarul a punctat de asemenea că Poliția Locală trebuie să atingă standarde mai înalte.
„Vom reforma complet această structură pentru ca Poliția Locală să fie un partener real al cetățenilor, nu o instituție ineficientă. Reducem drastic numărul de posturi de conducere și eliminăm personalul suport. Nu vor mai exista polițiști locali la birouri, ci doar în stradă”, a declarat acesta.
Administrația Domeniului Public, ,,un obstacol în calea dezvoltării sectorului”, va vedea și ea restructurări semnificative.
”Problemele legate de întreținerea spațiilor publice, curățenie, iluminat stradal și infrastructura urbană au fost ignorate. Luăm ADP în subordinea Primăriei pentru a pune ordine în activitate și pentru a susține dezvoltarea sectorului” a explicat Hopincă.
Direcția Generală Venituri Buget Local a sectorului va fi și ea reformată. Primarul vrea să reducă numărul de posturi ,,inutile” de la conducere și birocrația.
„Vom reduce numărul angajaților ale căror activități nu generează plus-valoare și vom păstra doar pe cei care contribuie în mod real. De asemenea, vom elimina suprapunerile de atribuții” a precizat edilul.
Proiectul vizează în mod special personalul de conducere, din birouri și care asigură serviciile de suport. Se va analiza dacă o restructurare este necesară și la nivelul celorlalte instituții locale.