Angajații TVR au anunțat declanșarea unui conflict colectiv de muncă. Sindicatele acuză conducerea că vrea să elimine drepturi esențiale din Contractul Colectiv de Muncă (CCM).
Adunarea Generală a Sindicatului Român al Jurnaliștilor MediaSind – Filiala MediaSind TVR a decis în unanimitate să declanșeze conflictul colectiv de muncă, în urma unei ședințe extraordinare. Aceasta a avut loc simultan la București și în studiourile din Craiova, Iași, Timișoara, Târgu Mureș și Cluj.
Sindicaliștii susțin că negocierile pentru noul CCM au fost tensionate. Echipa condusă de Ana Adriana Săftoiu ar fi propus eliminarea unor beneficii obținute prin ani de negocieri.
„Această decizie reprezintă răspunsul ferm și fără echivoc al salariaților la politica agresivă, arogantă și disprețuitoare promovată de președintele-director general al SRTv, Ana Adriana Săftoiu”, a transmis MediaSind TVR. Sindicaliștii acuză că sub pretextul unor constrângeri bugetare, Săftoiu vrea să transforme angajații în simpli executanți.
Printre drepturile vizate de eliminare se numără salariul minim pe unitate majorat cu 5%, indexarea salarială cu rata inflației, precum și primele de pensionare, Crăciun și Paște. MediaSind TVR susține că eliminarea acestora nu ar avea un impact financiar imediat, deoarece majoritatea sunt deja suspendate prin ordonanțe de urgență.
Sindicatul mai avertizează că noile propuneri reduc și compensațiile pentru munca în weekend, zile de sărbătoare legală sau peste program. Sporurile planificate ar fi de doar 30%, un nivel considerat insuficient.
Criticile sindicaliștilor includ și lipsa de transparență privind colaborările externe ale TVR, cerând explicații pentru creșterea bugetului alocat acestora. Liderii MediaSind, Cristi Godinac și Sorin Torică, acuză conducerea că încearcă să slăbească protecția profesională și independența editorială a jurnaliștilor.
Sindicaliștii atrag atenția că eliminarea unor prevederi din CCM și a clauzei de conștiință ar afecta independența profesională. Ei cer măsuri guvernamentale pentru susținerea financiară a instituției, în conformitate cu Regulamentul european privind libertatea mass-media (EMFA).
Reprezentanții salariaților avertizează că, în lipsa unui nou acord, protestele ar putea escalada. „Angajații TVR transmit un semnal clar și răspicat – dacă nu va fi semnat un nou CCM vor recurge la măsuri de protest mult mai dure, inclusiv greva generală”, se precizează în comunicatul MediaSind TVR.
